Sales Counter

Kualifikasi Umum

• Wanita
• Mampu mengoperasikan komputer
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Jujur, ramah, disiplin, berkomitmen

Ketentuan Per Lokasi
Boja

• Berpengalaman
• Usia 17–25 tahun

Ungaran

• Freshgraduate diperbolehkan
• Usia 17–27 tahun

Tlogosari

• Berpengalaman
• Usia 17–25 tahun

Bandungan

• Freshgraduate diperbolehkan
• Usia 17–28 tahun

Penempatan: Boja / Ungaran / Tlogosari / Bandungan

Kualifikasi:

• Terbuka untuk fresh graduate.
• Pengalaman marketing leasing atau jasa pembiayaan.
• Komunikatif, persuasif, dan memiliki motivasi tinggi.

Benefit:

• Komisi dan insentif penjualan.
• Jenjang karier.
• Training soft skill dan hard skill.
• Pendapatan hingga 5 juta.
• Kesempatan menjadi karyawan tetap.

Kualifikasi

• Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim
• Memiliki kemampuan komunikasi persuasif dan negosiasi yang baik
• Berdomisili di Semarang
• Area penempatan: Kantor Pusat

Kualifikasi Marketing Credit

• Pria, maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal SMA/sederajat
• Berpengalaman lebih diutamakan
• Terbiasa bekerja dengan target
• Memiliki SIM C dan kendaraan bermotor
• Berdomisili di Mijen, Boja, dan sekitarnya

Kualifikasi Sales Counter

• Wanita
• Pendidikan minimal SMA/sederajat
• Komunikatif dan terbiasa promosi
• Menguasai Microsoft Office
• Berdomisili di Mijen, Boja, dan sekitarnya

Admin Gudang
Kualifikasi:

• Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
• Teliti, rapi, jujur, dan bertanggung jawab
• Mampu mengoperasikan komputer (Ms. Excel & Word)
• Diutamakan memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang administrasi gudang

Tugas & Tanggung Jawab:

• Mengatur keluar masuknya barang sesuai surat jalan
• Melakukan pengecekan barang datang dan keluar sesuai dokumen
• Membuat laporan stok gudang harian
• Melakukan stok opname rutin mingguan dan bulanan
• Berkoordinasi dengan bagian produksi dan bagian terkait bila ada barang datang atau pengambilan

Finance Staff
Deskripsi Pekerjaan:

• Mengelola dan mencatat transaksi keuangan perusahaan
• Membuat laporan keuangan harian, mingguan, dan bulanan
• Mengatur arus kas (cash flow) dan memastikan ketersediaan dana operasional
• Melakukan pembayaran, penagihan, dan rekonsiliasi bank
• Memastikan dokumen keuangan tersimpan rapi dan sesuai prosedur
• Membantu proses audit internal maupun eksternal

Persyaratan:

• Pria/Wanita, usia maksimal 40 tahun
• Pendidikan minimal D3/S1 Akuntansi, Keuangan, atau jurusan terkait
• Memiliki pengalaman minimal 2 tahun di bidang finance/accounting
• Menguasai Microsoft Excel dan software akuntansi
• Teliti, jujur, dan bertanggung jawab
• Memiliki kemampuan analisis keuangan yang baik

Sales Marketing

• Laki-laki, usia maksimal 45 tahun
• Pendidikan minimal SMA/sederajat
• Jujur, pekerja keras, dan bertanggung jawab
• Terbiasa bekerja dengan target
• Memiliki SIM C aktif
• Pengalaman sebagai sales diutamakan

Helper
Deskripsi Pekerjaan:

• Membantu proses distribusi dan pengiriman barang
• Membantu proses bongkar muat barang di lokasi tujuan
• Membantu packing barang di produksi
• Menjaga kebersihan area produksi

Persyaratan:

• Pria
• Pendidikan minimal SMP/SMA sederajat
• Sehat jasmani dan rohani
• Mampu bekerja fisik dan terbiasa mengangkat barang
• Jujur, disiplin, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim
• Dapat mengendarai Tossa/Viar menjadi nilai tambah

Sales Counter
Deskripsi Pekerjaan:

• Menawarkan dan menjelaskan produk/layanan kepada pelanggan
• Membantu proses transaksi penjualan dan pembayaran
• Menjaga kerapian serta kebersihan area counter
• Membuat laporan penjualan harian kepada atasan

Persyaratan:

• Pria/Wanita, usia 18–28 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat
• Berpenampilan menarik, komunikatif, dan ramah
• Memiliki kemampuan menjual dan melayani pelanggan dengan baik
• Jujur, disiplin, dan bertanggung jawab
• Pengalaman sebagai sales/counter staff lebih diutamakan
• Memiliki laptop pribadi

HRD (Human Resource Development)

• Pria/Wanita
• Pendidikan minimal S1 semua jurusan (diutamakan Psikologi, Hukum, atau Manajemen SDM)
• Pengalaman kerja minimal 5 tahun di bidang HRD
• Memahami proses rekrutmen, training, dan administrasi kepegawaian
• Memiliki kemampuan komunikasi dan leadership yang baik
• Mampu bekerja di bawah tekanan dan dalam tim

Kualifikasi:

• Pria/Wanita, usia maksimal 30 tahun (Sales Counter)
• Pria, usia maksimal 35 tahun (Mekanik)
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Pekerja keras
• Berpengalaman diutamakan

Fasilitas:

• Gaji pokok
• Bonus insentif
• BPJS Kesehatan & BPJS Ketenagakerjaan

Administrasi

• Wanita, usia maksimal 30 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Jujur, teliti, komunikatif
• Tidak sedang kuliah

Sales Counter

• Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Good looking, rapi, menarik
• Tidak ada target, mau belajar produk baru
• Tidak sedang kuliah

Teknisi

• Pria, usia maksimal 40 tahun
• Lulusan SMK Otomotif/Mesin
• Analisa kerusakan baik
• Jujur, bertanggung jawab

Persyaratan:
Sales Counter

• Pria/Wanita, maksimal 30 tahun

Mekanik

• Pria, maksimal 35 tahun

Persyaratan Umum:

• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Komunikatif, pekerja keras
• Pengalaman diutamakan

Fasilitas:

• Gaji pokok
• Bonus insentif
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan

Kualifikasi

• Sales Counter: pria/wanita maksimal 30 tahun
• Mekanik: pria maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Pekerja keras, komunikatif
• Berpengalaman lebih diutamakan

Fasilitas

• Gaji pokok
• Bonus insentif
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan

Kualifikasi:

• Sales Counter: Wanita/Pria, maks. 30 tahun
• Mekanik: Pria, maks. 35 tahun
• Pendidikan minimal SMA/SMK
• Mampu berkomunikasi dengan baik
• Pekerja keras
• Pengalaman diutamakan

Fasilitas:

• Gaji pokok
• Bonus insentif
• BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan